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工藝工程師/工藝技術(shù)員

需求人數(shù):

2

工作地點(diǎn):

南京-六合區(qū)

薪酬區(qū)間:

6-8千/月

工作職責(zé):

◆ 協(xié)助工藝技術(shù)主管的各項(xiàng)職能。

◆ 產(chǎn)品工業(yè)化生產(chǎn)工藝開(kāi)發(fā):

1)依據(jù)部門通過(guò)的中試計(jì)劃,新項(xiàng)目中試時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)跟蹤,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員的操作進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn)。

2) 參與新項(xiàng)目中試過(guò)程中的再優(yōu)化,進(jìn)行小試驗(yàn)證,提交試驗(yàn)報(bào)告。

3) 對(duì)新項(xiàng)目原始資料進(jìn)行整理匯總,并進(jìn)行工藝數(shù)據(jù)的處理與分析,提交新項(xiàng)目投入產(chǎn)出報(bào)表、工藝參數(shù)統(tǒng)計(jì)表。

4)參與中試報(bào)告的編寫,為中試報(bào)告提供數(shù)據(jù)。

5)新項(xiàng)目工業(yè)化放大時(shí)進(jìn)行設(shè)計(jì)圖紙的繪制,作業(yè)規(guī)程的編寫,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目放大時(shí)操作員工的工藝流程培訓(xùn)。

◆ 生產(chǎn)工藝技術(shù)管理

6) 依據(jù)部門內(nèi)確定的產(chǎn)品工藝優(yōu)化方案,包括生產(chǎn)廢料及中間體物料的回收利用研究,進(jìn)行小試摸索,提交試驗(yàn)報(bào)告。

7) 跟蹤生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際操作,對(duì)現(xiàn)行工藝的執(zhí)行偏差進(jìn)行搜集,對(duì)生產(chǎn)工藝數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為規(guī)范統(tǒng)一操作細(xì)節(jié)提供一手資料。

◆ 主管安排的其他工作。

◆按照公司管理體系文件要求開(kāi)展工作,確保管理體系目標(biāo)達(dá)成。

任職要求:

3-4年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

學(xué)歷:本科及以上

專業(yè)方向:機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化 機(jī)械電子工程/機(jī)電一體化

公司福利:

五險(xiǎn)一金、免費(fèi)班車、餐飲補(bǔ)貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、朝九晚五、周末雙休


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